Krajowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury ogłasza konkurs na stanowisko:

Kierownik Ośrodka Szkoleniowo – Wypoczynkowego

|Miejsce wykonywania pracy | – Pogorzelica powiat gryficki| |Wymiar etatu | – w sezonie (maj-wrzesień) 1, po sezonie 1/2 etatu| |Liczba stanowisk | – 1|

Główne obowiązki:

1. Organizacja i nadzór nad realizacją usług noclegowych i gastronomicznych oraz dbałość o dobrą jakość tych usług.
2. Promowanie sprzedaży i prowadzenie aktywnej polityki sprzedażowej.
3. Ustalenie cen za usługi zgodnie z przyjętą polityką cenową.
4. Zarządzanie podległym personelem w ramach ustalonego podziału obowiązków oraz koordynacja pracy w celu osiągnięcia najlepszych efektów.
5. Szkolenie pracowników w zakresie profesjonalnej obsługi klientów i procedur organizacyjnych.
6. Zarządzanie dokumentacją związaną z działalnością ośrodka szkoleniowo-wypoczynkowego.
7. Zabezpieczenie majątku ośrodka poza sezonem.
8. Proponowanie usprawnień o charakterze organizacyjnym oraz w zakresie obsługi klientów.
9. Koordynacja przygotowania rocznego planu działalności, budżetu oraz planu remontów.
10. Dbałość o powierzony majątek, nadzór nad bieżącą konserwacją, remontami oraz modernizacją obiektu i związanej z nim infrastruktury.
11. Prowadzenie bieżących analiz kluczowych wskaźników efektywności ośrodka i przygotowywanie comiesięcznych raportów z wykonania budżetu oraz prognozy kroczącej wykonania celów rocznych.
12. Nadzór nad wewnętrznym obiegiem dokumentów i rzetelną ewidencją dokumentów księgowych.
13. Wdrażanie procedur organizacyjnych wynikających z dobrych praktyk przyjętych w branży hotelarsko-gastronomicznej oraz zarządzeń i przepisów obowiązujących w KSSiP.

Wymagania konieczne:

• wykształcenie wyższe hotelarskie lub podyplomowe w tym zakresie
• co najmniej 5 letni staż pracy zawodowej
• co najmniej 2 letni staż pracy na podobnym stanowisku
• dobra znajomość zagadnień technicznych, administracyjnych i ekonomicznych związanych z prowadzeniem ośrodka
• odpowiedzialność i rzetelność
• bardzo dobra organizacja pracy
• umiejętność planowania i raportowania wyników
• umiejętność zarządzania personelem

Wymagania pożądane:

• znajomość sposobu funkcjonowania podmiotów budżetowych
• znajomość przepisów dotyczących Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury
• znajomość przepisów z zakresu zamówień publicznych

Oferta powinna zawierać:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie
• Kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe
• Kopie dokumentów poświadczających dodatkowe umiejętności i kwalifikacje
• Oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych i niekaralności za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo karne lub skarbowe
• Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla celów rekrutacji przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. nr. 101 z 2002 z późn. zmian.)

Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie do dnia 24 listopada 2010 r. oferty spełniającej wymogi określone w powyższym ogłoszeniu do Działu Organizacyjnego Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury: 31-547 Kraków, ul. Przy Rondzie 5 lub scanów dokumentów aplikacyjnych na adres [email protected]

Inne informacje:

Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni o terminie rozmowy wstępnej. Oferty otrzymane po terminie i nie spełniające wymagań nie będą rozpatrywane. Oferty odrzucone zostaną zniszczone komisyjnie. Krajowa Szkoła Sądownictwa i Prokuratury zastrzega sobie prawo odpowiedzi na wybrane oferty